Konferencija se organizuje uz podršku Ministarstva informisanja i telekomunikacija i Mreže za sajber bezbednost sa ciljem da pruži sveobuhvatan pregled aktuelnosti u oblasti informacione bezbednosti – od novih propisa, aktivnosti privrede i akademske zajednice, do prikaza modela i rešenja za podizanje svesti, kako o pretnjama tako i o zaštiti.

Uvodni deo konferencije biće posvećen izuzetno važnoj i aktuelnoj temi – Nacrtu novog zakona koji uređuje oblast informacione bezbednosti i ključnim promenama koje donosi. Pored toga, biće reči o usklađivanju sa evropskim regulatornim okvirima i NIS 2 direktivom u domaćem zakonodavstvu uz osvrt i na prakse zemalja Evropske unije.

U nastavku konferencije biće vođeni razgovori o temama koje su često pod lupom javnosti, a to su informaciona bezbednosti finansijskog sektora i turbulencije koje su razvoj veštačke inteligencije i mašinskog učenja uneli na polje sajber bezbednosti. O pretnjama, ali i mehanizmima zaštite kako informacionih sistema tako i pojedinaca koji ih koriste govoriće stručnjaci iz različitih grana finansijskog sektora.

Kako se zloupotrebljava veštačka inteligencija za sajber kriminal, ali i kako nove tehnologije mogu, i već se koriste za odbranu sistema i detekciju napada, tema je jednog od panela konferencije.

Posebna pažnja biće posvećena edukaciji i podizanju svesti o pretnjama i načinima zaštite kao putu ka bezbednijem korišćenju tehnologija, te će biti predstavljene aktivnosti koje na ovom polju realizuju različite organizacije. Više detalja o celokupnom sadržaju konferencije dostupno je na sledećem linku.
Prisustvo konferenciji se ne naplaćuje, ali je obavezna registracija posetilaca putem sledećeg linka.

Чланак Konferencija „Informaciona bezbednost – zajednička odgovornost“ zakazana za 17. oktobar се појављује прво на Biznis i Finansije.

Konferencija predstavlja važan skup čiji je cilj podizanje svesti o ključnim pitanjima održivosti, društvene odgovornosti i upravljanja, a doneće i niz značajnih tema, uključujući implementaciju EU taksonomije za održivo finansiranje, uticaj Mehanizma za prekogranično prilagođavanje ugljenika (CBAM) i integraciju ESG kriterijuma u investicione odluke finansijskih institucija. Takođe, diskutovaće se o strategijama dekarbonizacije i primeni zelenih tehnologija u upravljanju emisijom gasova sa efektom staklene bašte (GHG), uz fokus na ceo lanac snabdevanja.

Konferenciju organizuje Uruženje italijanskih industrijalaca – Konfindustrija Srbija, u partnerstvu sa Privrednom komorom Srbije, uz podršku Deloitte Risk Advisory, EIT Manufacturing i Intesa banke.

„Održivost životne sredine i društveno odgovorno poslovanje sve više dobijaju na značaju i postaju ključ bolje budućnosti svih nas, dok se implementacija ESG principa i uspostavljanje održivog poslovanja kompanija nameću kao imperativ. Ovom konferencijom želimo da pomognemo korporacijama i MSP da istraže i u potpunosti prihvate instrumente ESG izveštavanja“, izjavila je
Irena Brajović, Direktor Konfindustrije Srbija.

„Cilj Konferencije je da se fokusira na značaj ESG standarda i podstakne kompanije i institucije da revidiraju svoje poslovne modele i strategije. Zbog toga je od ključne važnosti da se blagovremeno uspostavi mreža stručnjaka za ESG koja će doprineti razmeni znanja i iskustva u razumevanju ESG procesa i njegovih implikacija na finansijski i industrijski sektor. Konferencija koju organizujemo 26. septembra samo je prvi korak u tom pravcu.“, izjavila je Katarina Ocokoljić, sekretar Udruženja finansijskih institucija Privredne Komore Srbije.

Чланак Konferencija „ESG in Business and Finance: Challenges and Opportunities in Serbia” 26. septembra u Beogradu се појављује прво на Biznis i Finansije.

Treća po redu konferencija o ambalaži, u organizaciji portala Ambipak magazin, održaće se u Beogradu, 4. oktobra, u Privrednoj komori Srbije, uz institucionalnu podršku Privredne komore Srbije – Udruženja za hemijsku, gumarski i industriju nemetala i Centra za cirkularnu ekonomiju i podršku Ministarstva zaštite životne sredine.

Konferenciju će otvoriti Sandra Dokić, državna sekretarka Ministarstva zaštite životne sredine i Mirjana Balog Kormanjoš, viša savetnica Udruženja za hemijsku, gumarski i industriju nemetala PKS.
Očuvanje životne sredine igra ključnu ulogu u savremenom poslovanju, a konferencija „Ambalaža 5.0 – Inspiracija. INOVACIJA. Održivost“ posvetiće posebnu pažnju održivim praksama u industriji proizvodnje i upotrebe ambalaže. Govornici će razgovarati o recikliranju, smanjenju otpada i upotrebi održivih materijala u proizvodnji ambalaže.

Inovacije i tehnologije

S obzirom na brzi razvoj tehnologije, industrija ambalaže se neprestano menja. Konferencija će istražiti inovativni potencijal i budućnost ambalaže u svetu koji je brzo menja i pred civilizaciju stavlja sve veću odgovornost za očuvanje životne sredine. Učesnici će od najpoznatijih svetskih i domaćih ambalažnih kompanija dobiti uvid u ono što se može očekivati u narednim godinama i kako se pripremiti za te promene.

Među prisutnima na konferenciji su visoki predstavnici vodećih kompanija iz oblasti ambalaže, kao i ugledni stručnjaci iz relevantnih oblasti. Ovo je odlična prilika za razmenu ideja, jačanje postojećih i stvaranje novih poslovnih veza.

Ove godine, Ambipak konferenciju kao Generalni partneri podržavaju kompanije Knjaz Miloš, Smurfit Kappa Avala Ada i Sekopak. Partneri konferencije su TOMRA Systems, Ekostar Pak i Alijansa za cirkularna pakovanja a sponzori Coca-Cola HBC Srbija, Lidl Srbija i Palladio Group.

Učesnici će biti u prilici da se osveže i druže uz Grand kafu – Prijatelja konferencije.
Više informacija možete videti na sajtu konferencije.

Pored kvalitetnog sadržaja, razmene informacija iz domena ambalaže, regulativa i najnovijih tehnologija i trendova, Ambipak konferencija je jedinstveno mesto susreta predstavnika ambalažne industrije, korisnika ambalaže, proizvođača mašina i opreme za ambalažu i pakovanje, institucija, laboratorija, operatera sistema ambalažnog otpada, reciklera

Kako je bilo na Ambipak konferenciji 2022. možete pogledati ovde.

Konferencija o Ambalaži i Pakovanju obećava da će biti nezaboravna i inspirirajuća manifestacija za sve učesnike. Sa fokusom na inovacijama, održivosti i budućnosti ambalaže, očekuje se da će ova konferencija oblikovati put industrije u godinama koje dolaze.

Чланак Najavljujemo konferenciju: „Ambalaža 5.0 – Inspiracija. INOVACIJA. Održivost“ се појављује прво на Biznis i Finansije.

Reč je o konferenciji koja dovodi vrhunske stručnjake i bavi se primenom svetskih znanja i inovacija u razvoju modernog, održivog i uspešnog poslovanja kroz unapređenje Customer Experience (CX) i Employee Experience (EX).

FIRESTARTER konferencija je specifična po tome što okuplja menadžere kompanija, CX i EX lidere, i promoviše jedinstvo ovih poslovnih strategija: bez dobrog iskustva zaposlenih nema ni izuzetnog iskustva korisnika. Zbog toga je značaj konferencije upravo u njenom nastojanju da na jednom mestu okupi poslovnu zajednicu i vodeće svetske eksperte, kako bi razmenili ideje i iskustva o inovativnim i transformativnim CX i EX strategijama. Fokus programa je na kvalitetu i praktičnosti informacija kojima će učesnici događaja moći da unaprede svoje poslovanje i ostvare prednost na tržištu.

Konferenciju i ove godine organizuje CEXAS – Customer & Employee Experience Association of Serbia, čiji osnivači su sertifikovani konsultanti sa dugogodišnjim iskustvom, među kojima je i kompanija Skills, koja se već 27 godina bavi razvojem ljudi.

Među ovogodišnjim predavačima su Ian Golding, prvi Customer Experience trener na svetu, konsultant i autor bestselera Customer What?, Eytan Hattem, izvršni direktor kompanije Cemantica, zatim Don Peppers, stručnjak za CX i osnivač globalno poznate Peppers & Rogers grupe, Tom DeWitt sa Univerziteta u Mičigenu i drugi.

Prošlogodišnja konferencija FIRESTARTER je pokrenula velike promene, u Srbiji i na tržištima u regionu, koje su rezultirale saradnjom CX i EX zajednica u okviru asocijacije, uspostavljanjem kontakta sa CX i EX stručnjacima širom sveta i osnivanjem asocijacija u zemljama u okruženju, tako da će na ovogodišnjoj konferenciji učestvovati i predstavnici– CROTEX iz Hrvatske, MACEX iz Severne Makedonije i CEXBA iz Republike Srpske.

Program dvodnevne konferencije ove godine obuhvata 36 prezentacija, 12 studija slučaja, 10 priča o uspehu i četiri panel diskusije, putem kojih će istaknuti stručnjaci preneti svoja znanja i podstaći njihovu praktičnu primenu. Više o programu i predavačima možete videti na sajtu konferencije https://firestarter-konferencija.rs/

Чланак Regionalna konferencija FIRESTARTER po drugi put u Beogradu се појављује прво на Biznis i Finansije.

Šta je održivo poslovanje po ESG principima, da li je izvodljivo u sadašnjim globalnim okolnostima, i kada će postati neophodno i u Srbiji – tema je ovogodišnje regionalne konferencije o rizicima novog doba, koju već četvrti put organizuje BeRiskProtected platforma.

• Briga o prirodi, ljudima i visoki standardi u upravljanju (ESG – Environmental, Social, Governance) uskoro će biti uslov za opstanak svakog preduzeća:

– evropska regulativa najavljuje zabranu poslovanja sa preduzećima koja ne posluju po ESG principima,

– ozbiljni investitori već duže vreme izbegavaju ulaganje u preduzeća koja ne posluju po ESG principima, jer ih procenjuju kao neisplativa na duži rok,

– mlađe generacije već sada sve više obraćaju pažnju na to kako se kompanije odnose prema prirodi i prema zajednici, kada biraju od koga će kupiti proizvod ili uslugu.

• Istovremeno, poslovanje u sadašnjim globalnim okolnostima nosi brojne rizike zbog kojih se mnoga preduzeća bore za opstanak, pa im nove obaveze predstavljaju dodatno opterećenje.
• Globalna ekonomska kriza dodatno podstiče i rast sajber opasnosti, koje su već drugu godinu zaredom prve na listi poslovnih rizika.

Kako u svemu tome da se snađu poslodavci, i kako da sačuvaju mentalno zdravlje zaposlenih, koja je vrednost potencijalnih opasnosti, kakva je preventive moguća i koje su mogućnosti nadoknade štete, potražiće se odgovor od učesnika ove konferencije.

Konferenciju otvara viceguverner Narodne banke Srbije Željko Jović uvodnim izlaganjem, a zatim sledi uvodno izlaganje Jelene Manić Petronikolos, rukovoditeljke Centra za integraciju Ciljeva održivog razvoja – UNDP.

Među učesnicima su predstavnici Udruženja banaka Srbije, Nacionalnog CERT-a, kompanija Bambi, A1, Marsh Mclennan, Horvath Adria, UNIQA, DDOR, Wiener Stadtische osiguranje, Abstract, advokatske kancelarije Vuković&Partners i TSG, investitor Vladimir Đukanović („srpski vuk sa Volstrita“), Nevena Čalovska Hercog, dr sc med, psihijatar i psihoterapeut,
AMS Consulting i drugi.

Agenda

Više informacija o programu i mogućnostima prisustvovanja možete pronaći na linku https://beriskprotected.rs/konferencija-2023

Чланак IV regionalna konferencija “Rizici novog doba: održivost i izdržljivost” се појављује прво на Biznis i Finansije.

Međunarodna eSecurity konferencija iz godine u godinu prati trendove u oblasti informacione bezbednosti u okviru finansijskih institucija, telekomunikacionih kompanija, energetskog sektora itd. Posebna predavanja biće posvećena upravljanju bezbednošću informacionog sistema, standardima i regulativama, bezbednosti mobilnih uređaja i internet stvari (IoT), zatim bezbednosti platnih kartica, elektronskog i mobilnog plaćanja, kriptografiji i blockchain tehnologiji.

Na konferenciji će biti reči i o socijalnom inženjeringu, phishing napadima i naprednim ransomware pretnjama. Naši prijatelji će govoriti i o temama koje dolaze nakon problema, o digitalnoj forenzici, sistemima za oporavak podataka i rezervnim kopijama.

Konferenciju prate radionice i hands-on treninzi na temu etičkog hakovanja i digitalne forenzike. Radionice su namenjen onima koji žele da vide šta ih i kako ih napada i šta im može pomoći da detektuju napade i spreče širenje.

Posetioci konferencije su IT menadžeri, menadžeri informacione bezbednosti, stručnjaci u oblasti sajber kriminala i digitalne forenzike, kao i mnogi drugi zainteresovani za trendove i praktične savete u vezi zaštite informacionih sistema.

Više informacija o prethodnim eSecurity konferencijama Udruženja eSigurnost možete da vidite na zvaničnom sajtu konferencije https://www.esecurity.rs/ i YouTube kanalu eSecurity konferencije, a informacije o učesničkim paketima možete naći na sledećem linku https://esecurity.rs/signup/.

Чланак Sedma eSecurity konferencija 2023. godine се појављује прво на Biznis i Finansije.

Organizator, Fondacija „Registar nacionalnog internet domena Srbije“ (RNIDS), ovogodišnji događaj održava pod sloganom “Razmišljaj digitalno”, s obzirom da će njime biti obuhvaćene teme poput kreativnosti kao odgovora na izazove, digitalne transformacije tradicionalnih biznisa i brendiranja tradicije u digitalnom dobu.

DIDS je godinama mesto susreta posetilaca sa vrhunskim predavačima i panelistima. Ove godine bismo izdvojili keynote nastupe dvojice renomiranih govornika: švedskog autora i predavača Fredrika Harena, globalnog vizionara koji prenosi znanja, iskustva i poglede na inovacije u domenu poslovne kreativnosti i promena u digitalnom dobu, kao i britanskog stručnjaka teorije kreativnosti, Dejva Birsa, koji će publici predočiti na koji način se može podstaći lučenje hormona sreće u mozgu kupca.

Domaćim aspektima digitalne transformacije baviće se paneli konferencije. Prvi od njih, “Porodične kompanije i naredni nivo”, baviće se značajnom i osetljivom temom – porodičnim kompanijama u Srbiji, da li su one spremne za smenu generacija među vlasnicima i da li su naslednici pripremljeni za izazove digitalnog doba i poslovanja.

Moderator ovog panela biće Milovan Zvijer, advokat i partner u firmi Four Legal, a učesnici Dragan i Aleksandar Marković, otac i sin, ITN Group, kao i Rade i Aleksa Vučićević, otac i sin, Art Ival.

“Digitalna poslovna rešenja iz Srbije” naziv je drugog panela konferencije kojem će neposredno prethoditi predstavljanje rezultata istraživanja o upotrebi digitalnih tehnologija u poslovanju.

Nakon što bude prezentovao kako i koliko biznisi koriste digitalne tehnologije i rešenja u svom poslovanju, moderator panela, Vladimir Zarić, direktor za klijente @ Four Dots, pokrenuće razgovor sa panelistima – predstavnicima softverskih kuća koje razvijaju poslovna rešenja za domaće, regionalno i strano tržište. Oni će otkriti svoje utiske o stanju tržišta, kakva su iskustva u saradnji sa mikro, malim i većim kompanijama iz Srbije i koliko su naša preduzeća drugačija od regiona i inostranstva. Kroz pozitivne primere, moći ćemo da steknemo uvid u to na koji način tradicionalni biznisi pobeđuju u digitalnoj transformaciji.

Uz moderaciju Vladimira Zarića svoja viđenja o ovoj aktuelnoj temi izložiće učesnici: Veljko Radovanović, izvršni direktor @ Logik.rs, Andreja Nikolić, osnivač i direktor @ Kadrovska.rs i Aleksandar Nastevski, osnivač i direktor @ NB SOFT.

DIDS 2023 će se održati klasičnom formatu događaja, a organizator će prenositi konferenciju putem svog YouTube kanala. Prisustvo konferenciji je besplatno, ali je zbog ograničenog broja mesta registracija posetilaca putem DIDS2023 sajta obavezna.

Чланак Dan internet domena Srbije – Razmišljaj digitalno се појављује прво на Biznis i Finansije.

Prisutne će na početku u ime organizatora pozdraviti Ljiljana Ćinkul, direktorka Grafičkog kolektiva i Nevena Ružić, koordinatorka programa Fondacije za otvoreno društvo Srbija.

U prvom panelu „Tehnologija U medijima“ govoriće se o tome koliko su mediji značajni u informisanju, obrazovanju o tehnologijama i njihovom društvenom uticaju, kako utiču na naše kritičko razumevanje i odgovorno pristupanje tehnologijama, na koje načine novinari treba da izveštavaju, prenesu poruke i koliko je važno da se ulaže u edukaciju medijskih radnika, kao i da li imamo dovoljno specijalizovanih medija, emisija i novinara, koji kontinuirano i kvalitetno izveštavaju o novostima u IT oblasti.

Učesnici panela: Vesna Čarknajev, PC Press, Petar Gredelj, Benchmark, Damir Jelisavčić, Prosvetni Pregled, i prof. dr Divna Vuksanović, Fakultet dramskih umetnosti, Univerzitet umetnosti.

U panelu “Mediji U tehnologiji” biće reči o transformaciji medija u digitalnoj eri – šta se “dešava” medijima i novinarstvu, o tome kako ‘’poplava’’ lažnih vesti, razvoj i uspon onlajn građanskog novinarstva, kao i ubrzani procesi digitalizacije utiču na medije, jesmo li danas svi pomalo mediji. Šta se desilo sa odgovornošću za napisano, programirano, prodato. Koliko je pojava digitalnih medija uticala da, na primer, ranije predviđan brzi kraj radija, dovede do “reinkarnacije” radija u formu podkasta.
Učesnici panela: prof. dr Tatjana Ćitić, RTS, Aleksandar Ašković, YouTube ekspert, Jasmina Koprivica, Euronews Srbija i prof. dr Dalibor Petrović, sociolog.

Moderatorka skupa je dr Tamara Vučenović, urednica, Radio Beograd 2.

Pored diskusije najaviće se i objavljivanje knjige Digitalne ikone 2.0 u kojoj će se naći odabrani intervjui iz emisije „Digitalne ikone“, Radio Beograda 2, pojedinci i događaji koji nam od 2002. omogućuvaju da bolje razumemo proces digitalizacije u Srbiji, kao i globalne, digitalne fenomene i izazove.

U Galeriji Grafičkog kolektiva istovremeno možete pogledati međunarodnu izložbu „Playing Narratives x A MAZE.“ sa desetak video igara autora iz celog sveta, koje igrači najčešće mogu isprobati u galerijskim prostorima ili na festivalima, takozvane “arthouse games”.

Prisustvo na skupu je besplatno, uz obaveznu registraciju zbog ograničenog broja mesta. Registracija se vrši putem linka i otvorena je do 23. novembra 2022.

Чланак Skup o medijima i tehnologiji се појављује прво на Biznis i Finansije.

Dinamičan dvodnevni program je prvog dana bio posvećen korisničkom, a drugog iskustvu zaposlenih, pokrivajući tako dve zasebne, ali i te kako povezane teme. Bez pozitivnog iskustva zaposlenih u kompaniji izostaće njihovo zadovoljstvo, a kada nema zadovoljnih zaposlenih, nema ni zadovoljstva klijenata. Poslovno gledano, naša budućnost zavisi od toga kakvi smo sa zaposlenima i sa klijentima danas. CX i EX predstavljaju platformu za održivi razvoj svake kompanije, bez obzira na industriju.

Brojni govornici su se složili da je glavni savet kompanijama da naprave prve strateške CX i EX korake što pre i da budu istrajni, a posebno su istakli značaj komunikacije u ovim procesima, kao i transparentnost i merljivost rezultata.
Istraživanja pokazuju da kompanije koje ulažu napore i upravljaju iskustvom svojih zaposlenih imaju 2,2 puta veću verovatnoću da će premašiti svoje finansijske ciljeve, preko pet puta više od drugih kompanija razvijaju osećaj pripadnosti kompaniji i time jačaju stabilnost tima i poslovanja, što je značajna prednost imajući u vidu izazove pronalaženja adekvatnog kadra na tržištu rada, i skoro 2,5 puta imaju bolje performanse sa klijentima.

„Customer i Employee Experience su još uvek u povoju u Srbiji. Mali procenat kompanija se bavi tim aspektom svog funkcionisanja. Oni koji sagledaju CX i EX kao platformu za održivi rast kompanije, imaće ozbiljnu komparativnu prednost na tržištu jer omogućavaju razvoj timova i rast kompanija, a na duge staze osiguravaju održiv uspeh“, izjavio je Dragan Đorđević, osnivač i direktor kompanije Skills Innovative Learning Experience, koja se već 26 godina bavi temom razvoja ljudi.

Cilj FIRESTARTER konferencije je jačanje svesti menadžera o unapređenju konkurentnosti kompanija – njihovih proizvoda i usluga, a kroz najsavremenija znanja iz strateškog planiranja u oblastima Customer i Employee Experience i primere najbolje prakse. Kroz više od 20 predavanja i studija slučaja i pet panel diskusija, ukupno 40 eksperata je prenelo svoja znanja i iskustva i podstaklo dijalog učesnika konferencije sa fokusom na unapređenje tržišta u pravcu viših CX i EX standarda.

Među govornicima su bili Ian Golding – prvi Customer Experience trener na svetu, predavač, konsultant i autor svetskog bestselera „Customer What?“, zatim Eytam Hattem – izvršni direktor kompanije Cemantica specijalizovane za CX i sertifikovane za vodeće alate u ovoj oblasti, Ljiljana Zdravković – HR menadžerka i ekspert za digitalizaciju HR procesa i iskustva zaposlenih, Gregorio Uglioni – stručnjak za transformaciju i CX, autor svetski poznatog podkasta CX Goalkeeper i koautor dva globalna bestselera o CX, Aleksandra Brank – ambasador i praktičar CX-a u Sloveniji i regionu CEE, Olivera Despotović – psiholog i direktor MASMI agencije za istraživanje tržišta, kao i mnogi drugi.

Među kompanijama sponzorima konferencije FIRESTARTER bili su NLB banka, Fashion Company i Ananas. Medijski sponzori i partneri konferencije su Nedeljnik, Ekapija, BizLife, Danas, CorD i Bloomberg Adria.
Konferenciju je organizovalo poslovno udruženje CEXAS – Customer & Employee Experience Association of Serbia, čiji osnivači su sertifikovani konsultanti sa dugogodišnjim iskustvom, među kojima su i predstavnici kompanije Skills Innovative Learning Experience koja se već 26 godina bavi razvojem ljudi.

Чланак Svetski stručnjaci poručuju: Bez zadovoljstva zaposlenih nema zadovoljnih klijenata се појављује прво на Biznis i Finansije.

Nagrada je uručena direktoru tima za zapošljavanje talenata u HTEC Group, Predragu Pivarskom, koji je sa kompanijom od osnivanja novosadske kancelarije i čiji tim je najzaslužniji za to što kompanija danas zapošljava preko 2000 najboljih stručnjaka širom regiona.

HTEC Group, globalna kompanija za razvoj tehnologija i digitalnih proizvoda, koja je osnovana u Beogradu 2008. godine, poslednjih par godina privlači pažnju evropske i svetske poslovne javnosti svojim višestrukim rastom i proširenjem na nova tržišta.

Iz kompanije ističu da se na ovo takmičenje nisu sami prijavili, već ih je HRO organizacija iz Sjedinjenih Američkih Država prepoznala kao jednu od najbrže rastućih kompanija u Evropi po broju novozaposlenih i pozvala da učestvuju u njihovom takmičenju. Specifičnost takmičenja se ogleda u činjenici da je ono organizovano sa ciljem da se prepoznaju istinski laureati, na osnovu razlitičitih kriterijuma i kategorija.

Biti prepoznat i nominovan od strane HRO Today predstavlja posebnu privilegiju jer asocijacija nastoji da nagradi isključivo kompanije koje su svojim rezultatima to zaslužile.
“Oni su nama prišli jer su bili impresionirani činjenicom da je kompanija praktično udesetostručila svoj rast, sa oko 200 zaposlenih u 2020. na preko 2.000 u 2022. godini.

Poseban akcenat stavljen je na procese i internu organizaciju koji su omogućili da kompanija raste ovim tempom i zapošljava do 100 iskusnih inženjera razvoja softvera i hardvera mesečno.

Proces ocenjivanja podrazumevao je intervjue sa najboljim svetskim stručnjacima iz domena zapošljavanja talentata. Neverovatno je da smo pobedili u konkurenciji preko 100 najboljih kompanija za region Evrope, Male Azije i Afrike. Zaista sam ponosan na naš tim jer smo svi veoma predano radili što je rezultiralo uspehom i priznanjima na svetskom nivou.” – rekao je Predrag Pivarski, direktor tima za zapošljavanje talenata.

Predrag je takođe pozvan da se pridruži savetodavnom odboru organizacije, te će tako naredne tri godine on biti jedan od ljudi koji će birati i savetovati najbolje kompanije.

Dodatan podatak koji oslikava rast kompanije je činjenica da je HTEC Group u protekle 2,5 godine godine ostvario neverovatnih 44.000 kontakata sa potencijalnim kandidatima u regionu, od kojih je 7500 ušlo u proces zapošljavanja, da bi od toga, njih preko 1500 bilo zaposleno.

Poseban izazov za tim bio je i taj što su pored zapošljavanja za kompaniju, morali da šire i svoj tim koji je sa 9 članova u poslednje dve godine narastao na 58. Trebalo je i sve ove ljude obučiti i pružiti im podršku kako bi usvojili najbolje HTEC prakse. A zatim te iste procese i prakse primeniti pri ekspanziji u novim zemljama Evropske Unije kao što su Rumunija, Mađarska i Poljska.

“Vrlo je kratak period, od samo par godina, u kojem se desio i naš tim i ovaj izuzetan rezulatat. Imali smo sreću da top menadžment kompanije veruje u nas i onda kada mi nismo. Delovalo je da idemo ka ciljevima koji nisu ostvarivi, a zapravo smo svi samo išli u nepoznato i svakome od nas se ovakvo jedinstveno iskustvo dešavalo prvi put. Kada gledam tim koji uči i ostvaruje rezultate, koji kreira procese jer mora da nađe način da podrži biznis koji raste neverovatnom brzinom, to je posebno bogatstvo koje mi daje motivaciju za sve što je tek ispred nas. Bili smo u situaciji da svakim danom i sami sebi postavljamo nove ciljeve i tako uvek budemo samo još bolji.” – objasnila je Jelena Kovač, senior lider za projekte i inicijative u domenu zapošljavanja talenata.

Prema Jeleninim rečima ostvareni uspeh je rezultat timskog, kao i među-timskog rada i podrške. Na primer, više od 200 inženjera podržava rad ovog tima u procesu tehničke selekcije kandidata, dok sa HTEC-ovim top stručnjacima iz Tech Excellence tima konstantno radi na unapređenju procesa zapošljavanja. Treba pomenuti i Career Development tim koji čitavoj kompaniji pruža podršku u vidu profesionalnog usavršavanja i razvoja tzv. “soft skill”-ova. U saradnji sa ovim timom, ove godine je organizovan i prvi internacionalni program plaćenih praksi za buduće inženjere.

Za kraj, iz kompanije poručuju da je ovo tek početak, i da ih uz ovakav tim i energiju čeka još puno uspeha i proboj na svetsko tržište.

Чланак Tim za zapošljavanje talenata kompanije HTEC Group proglašen za najbolji u EMEA regionu се појављује прво на Biznis i Finansije.