Fakultet završen u roku, ocene dobre, potencijal i želja su tu, ali nedostatak radnog iskustva najčešći je problem sa kojim se mladi i obrazovani ljudi suocavaju u potrazi za svojim prvim poslom. Kompanija Japan Tobacco International prepoznala je ovaj problem sa kojim se mladi susreću i pokrenula „JUMP“ program prakse, koji nudi vrednim i ambicioznim studentima jedinstvenu priliku za stručno usavršavanje od godinu dana, u tri različita odeljenja internacionalne kompanije, uz novčanu nadoknadu.
Projekat „JUMP to your potential“ namenjen je studentima poslednje godine osnovnih i master studija, kao i kandidatima koji su završili fakultet u poslednjih 12 meseci, koji se mogu prijaviti od 1. do 30. aprila putem sajta www.jumpprogram.rs. Ove godine, tri izabrana kandidata dobijaju „JUMP“ praksu.
„Učenje počinje već tokom samog procesa selekcije, u kojem kandidati kroz niz zanimljivih zadataka i testova unapređuju vestine, ali i otkrivaju svoje talente. A najuspešnije kandidate koji započnu karijeru jednogodišnjom praksom u JTI, očekuje dinamična godina, puna ozbiljnih poslovnih projekata u odeljenjima koje sami izaberu, kao i obuka koje redovno organizujemo“, istakla je Milena Rajić, menadžerka ljudskih resursa u kompaniji JTI.
Proces selekcije sastoji se iz nekoliko faza, osmišljenih tako da prate raspored i obaveze studenata na fakultetu. Već u prvom krugu selekcije, kroz grupne zadatke, kandidati će imati priliku da unaprede svoje analitičko i logičko razmišljanje, veštine komunikacije i donošenje odluka. U narednoj fazi kandidati kroz testove mogu da otkriju svoje lične karakteristike i da vide kako se snalaze sa brojevima i rečima. U procesu selekcije, glavni partneri strucnog HR tima kompanije JTI su kvalifikovani stručnjaci kompanije „Gi Group HR Solutions“, jedne od vodećih kompanija u oblasti razvoja tržišta zapošljavanja. Podršku projektu daje i Centar za razvoj karijere.